DEINE KARRIERE

BEI ADWEKO

Eine Mission. Ein Team. Eine ADWEKO Family.

Als international agierendes, mittelständisches IT-Beratungsunternehmen stehen bei uns die Mitarbewiter:innen an erster Stelle.

Jede:r Einzelne gestaltet mit Leidenschaft und eigenen Ideen die Entwicklung und den Weg des gesamten Unternehmens – mit gegenseitigem Respekt und Vertrauen. Werde auch Du Teil der ADWEKO-Familie!

WAS ADWEKO AUSMACHT?

Eindeutig unsere gelebte familiäre Kultur! Damit haben wir einen Weg gefunden, wie wir Wertschöpfung mit Wertschätzung exzellent verbinden können. Individualität ist uns ebenso wichtig wie gegenseitiges Vertrauen und die Begeisterung für die gemeinsame Sache. Der wesentliche Pfeiler für unseren Erfolg: starker Zusammenhalt, offener Umgang über flache Hierarchien, und ganz wichtig: viel Spaß. Wir kümmern uns umeinander – wie eine große Familie eben.

ITS PEOPLE'S BUSINESS

Bei uns steht der Mensch und dessen Wertschätzung mit all seinen individuellen Stärken im Fokus. Sowohl auf kollegialer als auch auf Kundenebene ist es das Vertrauen und die Verlässlichkeit auf der wir bauen.

THE POWER OF INNOVATION

Ob bei der eigenen Kompetenzentwicklung oder beim Kunden vor Ort: „Wir bleiben nicht bei unseren Leisten“. Ein Leitsatz, der unseren Innovations- und Weiterentwicklungsdrang perfekt widerspiegelt.

WORK WITH THE BEST

Bei uns arbeiten wir mit den ganz Großen zusammen – als Kollegen! In der Zusammenarbeit der vergangenen Jahre haben wir dabei ein offenes Vertrauenverhältnis aufgebaut und halten uns gegenseitig den Rücken frei.

DEINE STÄRKEN RICHTIG NUTZEN

Unsere Bereichsstrukturen sind inhaltlich, fachlich und technisch genauso individuell wie die Persönlichkeiten unserer Kolleg:innen. Eine erste Richtungsweisung, wo Du am besten bei ADWEKO rein passt, kannst Du im folgenden herausfinden:

BERUFSERFAHRENE

ABSOLVENT:INNEN

STUDIERENDE

SCHÜLER:INNEN

DEIN BEWERBUNGSPROZESS

1. BEWERBUNG

Schicke uns Deine Bewerbung über über unsere Online-Jobbörse. Wir freuen uns auf Deine Beweggründe bei ADWEKO anzufangen sowie auf Deinen Lebenslauf.

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 2. TELEFON-INTERVIEW

Beim Erstgespräch evaluieren wir Deine Wünsche und Vorstellungen, schauen, welcher Bereich am besten zu Dir passt und lernen uns gegenseitig kennen.

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 3. ZWEITGESPRÄCH

Das Zweitgespräch findet per Video oder persönlich statt und dient dazu, Dich direkt mit Deinem zukünftigen Teamleiter auszutauschen.

5. ONBOARDING

Dieser Prozess beginnt ab Vertragsunterzeichnung und endet mit dem erfolgreichen Abschluss Deiner Probezeit.

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 4. EINSTELLUNG

Bist Du von uns und wir von Dir überzeugt, steht nichts der Vertragsunterzeichnung und Einstellung im Wege.

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DEINE BENEFITS?

Nur mit motivierten und wertgeschätzten Mitarbeiter:innen erzielen wir langfristig Erfolge, daher sind ihre ausgezeichnete Ideen und Leistungen zu belohnen. ADWEKO bietet in diesem Rahmen eine Reihe an Mitarbeitervorteilen an, von denen Du beruflich sowie privat profitieren kannst. 

WEITERBILDUNG & ENTWICKLUNG

  • Jährliches Fortbildungsprogramm mit internem und externem Schulungsangebot
  • Übernahme der Fortbildungskosten
  • Karrieremodell mit konkretem Entwicklungsweg für alle Mitarbeiter:innen
  • Transparenter Beförderungsprozess und faire Validierung durch ein Beförderungsgremium

GESUNDHEITSFÖRDERUNG

  • Rabatt für Fitnessstudiomitgliedschaft
  • Bezuschussung der Teilnahme an zertifizierten Gesundheitskursen z. B. Bewegungs- und Ernährungsprogramme, Suchtprävention, Stressbewältigung (Yoga, Entspannungskurse)
  • Kostenlose Getränke in den ADWEKO Offices
  • Ergonomische Arbeitsplätze
  • Unterstützung von sportlichen Aktivitäten (Muddy Angel Run, Ultrabalaton in Ungarn etc.)

WORK-LIFE-BALANCE

  • Flexible Elternzeitplanung und Unterstützung bei der Gestaltung
  • Zuschuss für Geburt und Kinderbetreuung sowie einer kleinen Überraschung
  • Regelmäßig stattfindende Firmenevents mit Partnern und Kindern
  • Sabbatical, Teilzeitarbeit, Home-Office und flexible Arbeitszeiten

MITARBEITERZUFRIEDENHEIT

  • Strukturiertes Onboarding mit Welcome Days und Einführungswoche
  • 100 Tage-Gespräch mit HR-Verantwortlichen
  • Halbjährliches Personalgespräch mit der Führungskraft
  • Führungskräfte Feedback durch unsere Mitarbeiter:innen
  • Unterstützung und Integration neuer Mitarbeiter:innen durch unser Patenkonzept
  • Jährliche anonyme Mitarbeiterumfrage (GPTW)
  • ADWEKO Family Kultur
  • Größtmöglichste Transparenz durch regelmäßig stattfindenden All-Hands-Call
  • Einkaufs-Preisnachlässe bei über 480 Anbietern

AUSSTATTUNG

  • Modernster Lenovo Laptop mit Leistungsumfang je nach Bedarf und Rolle zur beruflichen und privaten Nutzung
  • Smartphone nach Wahl zur beruflichen und privaten Nutzung
  • Ab Senior Level: Firmenfahrzeug
  • Nach Bedarf Home-Office Ausstattung wie z. B. Monitor, Mikrophon, Webcam, etc.
  • Bahncard und Übernahme der Kosten von Geschäftsreisen
  • Kostenlose Kreditkarte

VERGÜTUNG & URLAUB

  • Faire Bonuskomponenten & Reisebonus
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Prämien für Mitarbeiterempfehlung
  • 30 Tage Urlaub + Silvester + Heiligabend
  • Feiertage nach Baden-Württemberg unabhängig von Wohnort oder Projekteinsatz

FACHKENNTNISAUFBAU

  • Mitarbeiterzugang zu diversen IT-Systemen (SAP Bank Analyzer, S/4HANA, HANA, Hadoop u.w.)
  • Präsenz auf wichtigen Branchenveranstaltungen, auch international
  • Enge Zusammenarbeit mit wichtigen Technologie-Partnern wie BearingPoint, Precisely, SAP und Wolters Kluwer

DEIN KARRIEREWEG BEI ADWEKO

Je nach Deinen individuellen Stärken kannst Du bei ADWEKO ganz verschiedene Karrierewege einschlagen. Egal ob Du diese Stärken bei und mit uns entwickelst oder einige bereits mitbringst und diese weiterformst.

Innerhalb unserer Business- und Service Units begegnen Dir zudem individuell an die jeweilige thematische Ausrichtung angelehnte Karrieremodelle. 

CONSULTING

RISK MANAGEMENT

Im Bereich Risk Management konzentrierst Du Dich auf die Projektarbeit beim Kunden von der Analyse und Konzeption über die Umsetzung bis zur Unterstützung im täglichen Betrieb. Dazu gehören z. B. Lösungen zur Risikoberechnung, die Integration von unserer Adapterlösung OneSumX Risk in SAP FSDP, sowie das Performance Management in SAP PaPM.

DATA MANAGEMENT

Im Data Management geht es um die Ermöglichung eines optimalen Betriebs beim Kunden durch den Einsatz eines effizienten und innovativen Datenmanagements. Dabei setzt Du auf integrierte Datenmodelle für Risk und Finance, arbeitest mit der Financial Services Datenplattform SAP FSDP und implementierst modernste Big Data-Technologien. 

FINANCE

Der Geschäftsbereich Finance bündelt Beratungsexpertise, die darauf ausgerichtet ist, Banken und Versicherungen bei komplexen Finanztransformationen zu unterstützen. Hier startest Du in einem unserer aktuellen Fokusthemen:

  1. Datenqualität
  2. Kreditmanagement
  3. Prozessoptimierung
  4. Finance Transformation
  5. Nebenbuchlösung in SAP FPSL.

REGULATION & ANALYTICS

Im Bereich Regulation & Analytics bündelst Du die meldewesenspezifischen Kompetenzen und schafft Lösungen für aktuelle und zukünftige regulatorische Anforderungen. Der Schwerpunkt liegt auf der Einführung und Migration der Lösungen unter Verwendung von Standardsoftware. 

IT SECURITY MANAGEMENT

In unserem IT-Sicherheitsmanagement kümmerst Du Dich um den Schutz von Informationen, die durch bzw. mit der IT verarbeitet werden. Du sorgst für die Bewertung der Soll-Maßnahmen und Realisierung der Schutzziele „Vertraulichkeit“, „Integrität“, „Verfügbarkeit und „Authentizität“ bei unseren Banken- und Versicherungskunden.  

MANAGED SERVICES

APPLICATION MANAGEMENT

Im AMS betreust Du sicher, zuverlässig und mit höchster Expertise komplexe und kritische Applikationen und entwickelst diese proaktiv und zukunftssicher weiter. Von der strategischen Ausrichtung über die Verbesserung des Sourcings bis hin zur operativen Optimierung der Serviceabläufe berätst Du unsere Kunden mit Unterstützung unserer langjährigen Expertise.

TESTING

In unserem Managed Testing Services arbeitest Du in der Testplanung, -betreuung und -durchführung mit dem Fokus auf SAP Banking Produkte, wie SAP PaPM (Profitability and Performance Management), FPSL (Financial Product Subledger) oder FSDM (Financial Services Data Management), aber auch im Nicht-SAP-Umfeld. Deine Weiterbildung im Rahmen einer ISTQB-Zertifizierung steht hier an oberster Stelle.

SOFTWARE SOLUTIONS

APP & ADD-ON ENTWICKLUNG

Bei uns entwickelst Du Apps oder Add-ons zur Lösung der Herausforderungen der Financial Services Industrie unserer Kunden. Dabei arbeitest Du unter anderem mit unseren Consulting-Bereichen zusammen an Anforderungsanalysen, arbeitest Konzepte aus und gehst anschließend in die Implementierung beim Kunden. Dabei wendest Du neueste Technologien wie Power BI, SAP Analytics Cloud, SAP HANA oder ABAP an.

DAS SAGEN UNSERE KOLLEG:INNEN

Hier erfährt man Vertrauen, Handlungsspielräume, Teamspirit und ein klasse Krisenmanagement z. B. während Corona.

Matyas Lukac

Junior Developer, Software Solutions

Ich schätze besonders die offene und ehrliche Kommunikation der Geschäftsführung und kurzen Entscheidungswege.

Esra Nadolski

Managing Consultant, Managed Services

Die ADWEKO Family ist bei uns kein Marketinginstrument. Man wird als Mensch wahrgenommen und wertgeschätzt.

Kerstin Büchler

Senior Expert, Admin

Kein Projekt ist wie das andere. Mir macht die abwechslungsreiche Arbeit viel Spaß.

David Mahoumba

Senior Consultant, Managed Services

kununu

Sprich mit

Hanns KORDES!